資格支援制度

【資格支援制度】
㈱クロテックでは職場によって必要な有資格作業があります。
入社時に資格がなくても、会社が費用を全額負担して取得
できる制度が資格支援制度です。

外部の教習所に通うのですが、教習日も、出勤扱いでお給料も
もらえます。

資格を取ることで、仕事の幅が広がり、スキルアップに繋がります。
自力では運べない重量物をクレーンやフォークリフトを使い
運ぶことができます。
※規定あり。仕事と関係のない資格は取れません。

【取得資格】

「玉掛け」「床上操作式クレーン」「フォークリフト」
この3つが特に取得率が高いです。

「玉掛け」
玉掛け(たまかけ)作業とは、クレーンなどに物を掛け外しする
作業のことです。
直接あるいはワイヤーロープなどで荷物をクレーンなどの
フックに掛ける作業を玉掛けとよぶ。ワイヤーなどを掛ける
場合はもちろん、外す場合も玉掛け作業に含まれるので、
荷物の移動先で掛けた人間と違う人間がワイヤーを外すような場合
は外す作業にも資格が必要となる。

「床上操作式クレーン」
床上操作式クレーンとは、床上で運転し、かつ、運転する者が
荷の移動とともに移動する方式のクレーンとされています。
天井クレーンを例に挙げると、トロリ(台車)などに
直接押しボタンスイッチ(ペンダント)をつり下げたもので、
走行・横行とともに押しボタンスイッチを操作する者が荷と
一緒に移動しなければならない方式です。

「フォークリフト」
見たことある方は多いと思いますが説明すると、
フォークリフトとは、油圧を利用して昇降および傾斜が可能な
荷役用のつめを車体前面に備えた荷役自動車です。


上記3つの資格が工場や倉庫で働く場合、必要になる資格です。
この3つがあれば、工場の仕事をする上で優位です。
クロテックでは入社後6ヵ月で正社員になります。仕事に慣れ、
正社員になった頃から順次資格を取りに行くようになります。

当社は工場未経験はもちろん仕事経験がない方でも0から教え
、立派に仕事ができるように指導します。もちろん親切丁寧に
指導しますので、相談だけでも構いません。
まずは、お問い合わせください。


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(株)クロテック 採用担当

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